Asunción, 22 de agosto de 2015. El corazón del sistema de salud late gracias al compromiso de miles de profesionales que día a día, sostienen la atención en hospitales, puestos de salud y comunidades en todo el país. La realidad de este recurso humano refleja notables avances mientras persisten múltiples desafíos.
Para enfrentar estos retos y poner en valor a quienes hacen posible la atención en salud, el Ministerio de Salud Pública y Bienestar Social (MSPBS), a través de la Dirección Nacional Estratégica de Recursos Humanos en Salud (DNERHS), con apoyo de la Organización Panamericana de la Salud (OPS), organiza la Semana de los Recursos Humanos en Salud. El encuentro, declarado de interés ministerial, se celebrará del 8 al 12 de septiembre de 2025 en el Hotel Crowne Plaza Asunción.
El evento central de la semana será el II Foro Nacional de Recursos Humanos en Salud, bajo el lema “Liderazgo y Gestión del Equipo de Trabajo en Salud”. Este foro abordará temas estratégicos como la aplicación de la inteligencia artificial en la formación profesional, el uso del marketing digital en salud y el fortalecimiento del liderazgo organizacional, con la participación de referentes nacionales e internacionales.
De acuerdo con los datos de la DNERHS, el contexto actual de los recursos humanos en salud en Paraguay muestra una concentración de profesionales en Asunción, Central, Misiones y Ciudad del Este y deja al descubierto territorios con brechas importantes en cobertura. A esto se suma la migración de profesionales, la necesidad de incentivos para zonas remotas, el multiempleo —con un 22,3 % de los trabajadores registrados en varias instituciones— y la fragmentación de los sistemas de información que limitan una adecuada planificación.
En este sentido, la Semana de los Recursos Humanos en Salud se plantea como un espacio de reflexión y construcción conjunta de propuestas, enmarcado en la Política Nacional de Recursos Humanos en Salud 2020-2030. Su propósito es claro: impulsar el liderazgo, la innovación y la formación continua como pilares de un sistema sanitario resiliente y equitativo.
La agenda también incluirá tres talleres clave: uno sobre el Nodo Paraguay del Campus Virtual de Salud Pública de la OPS, que analizará los desafíos y oportunidades de la formación continua; otro sobre equipos interprofesionales, que promoverá el trabajo interdisciplinario; y un tercero sobre la Carrera Sanitaria del MSPBS, que recogerá aportes técnicos y experiencias regionales para proyectar su impacto en el futuro del capital humano en salud.
Además de los espacios de debate, se realizarán visitas técnicas a establecimientos de Coronel Oviedo, donde estudiantes y profesionales articulan formación y práctica, consolidando el vínculo entre educación y servicio a la comunidad.
La Semana de los Recursos Humanos en Salud contará con la presencia de autoridades ministeriales, expertos de la OPS/OMS y representantes del sector sanitario nacional e internacional. Aunque las jornadas serán presenciales y dirigidas solo a profesionales de la cartera sanitaria, el Foro Nacional estará abierto al público en general a través de YouTube Live el 8 de septiembre de 8:00 a 15:00 horas, para garantizar que el debate llegue más allá de las paredes del auditorio.
Este encuentro no solo representa un espacio técnico de actualización y análisis. Es, sobre todo, una oportunidad de reconocer que el recurso humano en salud es el verdadero pilar de un sistema más justo, accesible y humano para toda la población.
